نکاتی پیرامون قدرت مدیریت ارتباطات در سازمان ارتباطات همواره برای شرکت‌های چندملیتی یک چالش به حساب آمده است بوریس گرویزبرگ و مایکل سلیند، دلایل اهمیت به‌کارگیری اصول مکالمه چهره به چهره در ارتباطات سازمانی را مورد بررسی قرار داده‌اند. برقراری ارتباطات در شرکتی که اندازه کوچکی دارد، بسیار راحت است. ولی با بزرگ‌تر شدن شرکت این امر دشوارتر می‌شود. در این صورت، مدیریت استراتژیک با برخی مشکلات روبه‌رو می‌شود که احتمالا در بخش‌های دیگر سازمان قابل درک نیست. ارتباط از پایین به بالا اهمیتی برابر با ارتباط از بالا به پایین دارد بوریس گرویزبرگ، استاد دانشکده کسب‌وکار هاروارد، می‌گوید: «در بیشتر ...
بیشتر بخوانید
شهریور. ۰۱ مقالات کسب و کار ابزار ارزیابی توازن قدرت در کسب وکار نیروهای پنجگانه پورتر، ابزاری ساده اما کارآمد، برای درک مناسب از قدرت نهفته در وضعیت کسب‌وکار است. این ابزار به شما کمک می‌کند تا از موقعیت رقابتی فعلی خود و موقعیت رقابتی که باید به سمت آن حرکت کنید، آگاه شوید. معمولا این ابزار برای تشخیص پتانسیل سودآوری محصولات، خدمات یا کسب وکار های جدید مورد استفاده قرار می‌گیرد، علاوه بر آن به شما کمک می‌کند تا درک بهتری از تعادل قدرت در شرایط آتی کسب‌وکار خود به دست آورید. با استفاده از این ابزار قادر خواهید بود ماهیت ...
بیشتر بخوانید